p>В последнее время всё чаще всплывает имя выдающегося английского экономиста Джона Мейнарда Кейнса. Это вызвано поисками путей достижения экономического роста в странах, значительно отставших в экономическом развитии от передового уровня. К таким отставшим странам относится и Украина. На Киевском международном экономическом форуме Украину неоднократно призывали обратиться к опыту тех лет, когда, когда Европа набирала силу после мирового кризиса тридцатых годов. Тогда стратегия достижения экономического роста строилась на приоритетной роли государства. Эту стратегию в честь вышеупомянутого Кейнса назвали кейнсианской. Главный труд Дж. Кейнса называется «Общая теория занятости, процента и денег». В этой книге создана основа новой науки – макроэкономики. Книга написана сумбурно и трудно воспринимается с первого прочтения. Особенно это заметно людям, не знакомым с основами макроэкономики и теорией предельных величин. Следует заметить, что сегодня, в противовес кейнсианству, приоритет в выборе стратегии развития, отдаётся не государству, а рынку.
В процессе чтения книги и её конспекта важно помнить, что главным объектом исследования в книге является занятость. Книга написана в форме противостояния классической экономической теории. Тех, кто ждёт прямого ответа на вопрос о пути к экономическому росту, ждёт разочарование. С этим вопросом нужно обращаться к последователям Кейнса – кейнсианцам.
Иногда читателя будет сбивать с толку некорректность некоторых выводов. Это может происходить от того, что он ожидает познать общую теорию в понимании её всеобщности для всех этапов эволюции общественного производства и возможных ситуаций на каждом из этапов. Однако заявленная в названии книги общность подразумевает, скорее, общность объектов исследования: занятости, процента и денег.
Целью написания этого конспекта является предоставление возможности ознакомления с идеями Дж. Кейнса широкому кругу читателей, не искушённому в тонкостях, а главное, в многогранности экономической теории.
Комментарии к тексту Кейнса даны курсивом.
Дж. Кейнс
ОБЩАЯ ТЕОРИЯ ЗАНЯТОСТИ, ПРОЦЕНТА И ДЕНЕГ
Книга I. ВВЕДЕНИЕ
Здесь текста нет. «ВВЕДЕНИЕ» – это название первой книги.
ГЛАВА 1
Общая теория
Первая глава занимает всего один абзац и является оглашением задачи, поставленной перед первой книгой:
«Я приведу доказательства того, что постулаты классической теории применимы не к общему, а только к особому случаю, так как экономическая ситуация, которую она рассматривает, является лишь особым случаем возможных состояний равновесия. Более того, характерные черты этого особого случая не совпадают с чертами экономического общества, в котором мы живем, и поэтому их проповедование сбивает с пути и ведет к роковым последствиям при попытке применить теорию в практической жизни.»
Под классической теорией Кейнс понимает, теорию Рикардо и Миля, отличительной чертой которой является стремление не к «богатству народов», т.е. увеличению национального богатства, а изучение механизма распределения богатства между классами.
Забегая вперёд, можно отметить, что случай самого Кейнса также не является общим в абсолютном понимании этого слова. Он касается ситуации с неизменным качеством средств производства и уровнем производительности труда.
ГЛАВА 2
Постулаты классической экономической теории
Кейнс имеет в виду два постулата классической науки:
1) Заработная плата равна предельному продукту труда.
2) Полезность заработной платы при данном количестве занятых работников равна предельной тягости труда при той же величине занятости.
Под первым постулатом подразумевается, что заработная плата, обычно, складывается на уровне стоимости продукта, который будет произведён дополнительно при приёме на работу одного дополнительного работника. Следует вспомнить, что заработная плата обычно меньше предельного продукта. Это обуславливает получение прибыли. Стремление к увеличению прибыли обуславливает увеличение числа рабочих. При этом при этом размер предельного продукта сокращается и постепенно становится равным размеру заработной платы. Дальнейшее увеличение числа рабочих для работодателя становится бессмысленным. Заработная плата остаётся равной предельному продукту.
Второй постулат подразумевает, что для каждого уровня заработной платы существует свой уровень тяжести труда, при котором человек скорее откажется поступать на такую работу, чем согласится на этот уровень заработной платы.
Разъясняя свою
