Arbeitsrecht. Jean-Martin Jünger

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Arbeitsrecht - Jean-Martin Jünger JURIQ Erfolgstraining

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       a)Informationsrechte

       b)Widerspruchsrechte

       c)Anhörungsrechte

       d)Beratungsrechte

       e)Zustimmungsverweigerungsrechte

       f)Zustimmungsrechte

       4.Beteiligung in besonderen Angelegenheiten

       a)Soziale Angelegenheiten, §§ 87 ff. BetrVG

       b)Personelle Einzelmaßnahmen, §§ 99 ff. BetrVG

       5.Betriebsvereinbarung/Regelungsabrede

       a)Betriebsvereinbarung

       b)Regelungsabrede

       4. Teil Das Verfahren vor den Arbeitsgerichten

       A.Aufbau

       B.Zuständigkeit der Arbeitsgerichtsbarkeit

       C.Verfahrensarten

       I.Urteilsverfahren

       1.Zulässigkeit einer Klage vor dem Arbeitsgericht

       a)Sachliche Zuständigkeit

       b)Örtliche Zuständigkeit

       c)Parteifähigkeit

       d)Prozessvertretung

       e)Prozessfähigkeit und Prozessführungsbefugnis

       2.Begründetheit der Kündigungsschutzklage

       a)Die besondere Kündigungsschutzklage

       b)Die allgemeine Feststellungsklage wegen eines Kündigungssachverhalts

       c)Der kombinierte Feststellungsantrag

       3.Feststellungsklage

       4.Leistungsklage

       5.Gestaltungsklage

       II.Beschlussverfahren

       1.Sachliche Zuständigkeit

       2.Örtliche Zuständigkeit

       3.Beteiligte

       4.Prozessvertretung

      

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