Валор 4. Иван Шаман
Чтение книги онлайн.
Читать онлайн книгу Валор 4 - Иван Шаман страница 6
– В чем дело? – спросил я у врио председателя. – Что-то не так? Вы же сами говорили, если они уйдут, мы сможем проголосовать без их участия.
– Нет, не выйдет, – вздохнул полудварф, массируя виски. – Я уже объявил о новом наборе и изложил вслух схему. Она ее услышала и отреагировала. Мы не можем себе позволить лишить клан поддержки, так что у меня связаны руки. Но не у тебя. Если меня не смогут обвинить в предвзятости, а ты сумеешь добиться того, чтобы нужные кандидаты получили достаточное количество голосов от своих классов, то мы сможем сформировать сбалансированный Совет.
– И в чем проблема? Что нужно сделать? – не понял я.
– Проблема в том, что ты должен отобрать кандидатов из каждого потока и провести их в Совет. Убедить других учеников, что именно они являются самыми достойными и активными. Теми, на кого можно положиться, – объяснил Канг. – А это не просто слова, но и дела. У тебя уже сложилась репутация. Весьма воодушевляющая, так что, уверен, многие старосты пойдут тебе навстречу.
– Но не все, – помрачнел я, представляя, со сколькими придется встретиться и договориться. В академии было два основных клана: Пинг и Хэй. Остальные куда малочисленнее – в силу естественных или экономических причин. А учитывая, что из Пинг почти никто не практиковал Юань-ци, у меня на горизонте маячили очень большие проблемы. – Сколько старост Хэй среди учеников факультета?
– Пять из семи, – не стал смягчать ситуацию Ксу Канг. – При этом я и мой помощник являемся старостами выпускных курсов и можем привести еще по одному человеку с полной поддержкой своих групп. Будет четыре из четырнадцати. Пять, включая тебя. Если братья получат поддержку у твоего курса как твои сторонники, будет уже семь – ровно половина Совета. Но тогда меня могут обвинить в предвзятости и распустить Совет еще раз.
– Значит, мне нужно найти как минимум четырех достойных кандидатов среди всех курсов и привести их на Совет. Понятно. Осталось придумать, как это сделать. Есть идеи?
– Я не вижу других вариантов, – покачал головой Канг. – Тебе придется переговорить со всеми старостами групп и договориться о представителях. Это тяжелая работа, но, будучи старостой класса гениев, ты должен быть к ней готов.
– Это не совсем так, – пришлось признаться мне. – У меня есть два заместителя, которые занимаются всей рутинной работой.
– Делегирование обязанностей – это, безусловно, важный и полезный навык, особенно при управлении. У многих военачальников даже есть стратеги, принимающие за них решения о тактике боя, – заметил врио председателя. – И все же в данном случае лучше бы тебе предпринять самостоятельные действия.
– Как