Атлас новых профессий. Менеджмент. Профессии, которые появятся до 2030 года. Татьяна Александровна Тонунц
Чтение книги онлайн.
Читать онлайн книгу Атлас новых профессий. Менеджмент. Профессии, которые появятся до 2030 года - Татьяна Александровна Тонунц страница 4
Новые материалы и нанотехнологии
специалист по безопасности в наноиндустрии
проектировщик «умных материалов»
глазир
рециклинг-технолог
проектировщик нанотехнологических материалов
системный инженер композитных материалов
Робототехника и машиностроение
проектировщик домашних роботов
проектировщик медицинских роботов
проектировщик нейроинтерфейсов по управлению роботами
проектировщик детской робототехники
инженер-композитчик
проектировщик- эргономист
оператор многофункциональных робототехнических комплексов
Энергосети и управление энергопотреблением
электрозаправщик
разработчик систем энергопотребления
системный инженер интеллектуальных энергосетей
энергоаудитор
наладчик/контролер энергосетей для распределенной энергетики
маркетолог энергетических рынков
Сельское хозяйство
агроном-экономист
сельскохозяйственный эколог
оператор автоматизированной сельхозтехники
сити-фермер
ГМО-агроном
агроинформатик/ агрокибернетик
Итак, дорогие наши читатели,
выберем из данного списка наше направление: «Менеджмент» и увидим, как стать профессионалом ближайшего будущего.
Расскажем о каждой профессии подробнее.
Координатор программ развития сообществ
Специалист, который организует и поддерживает диалог между независимыми командами производителей, согласовывая их долгосрочные цели и общий образ будущего, помогая им определить программу совместных инвестиций
в производственные мощности и людей. Это новый уровень управления проектами: в будущем управленцам придется координировать работу проектных команд, участники которых находятся в разных странах.
Надпрофессиональные навыки и умения:
Системное мышление (умение определять сложные системы и работать с ними. В том числе системная инженерия).
Навыки межотраслевой коммуникации (понимание технологий, процессов и рыночной ситуации в разных смежных и несмежных отраслях).
Умение управлять проектами и процессами.
Мультиязычность и мультикультурность (свободное владение английским и знание второго языка, понимание национального и культурного контекста стран-партнеров, понимание специфики работы в отраслях в других странах).
Умение работать с коллективами, группами и отдельными людьми.
Способность к художественному творчеству, наличие развитого эстетического вкуса.