людях не только плохое, но и хорошее?
14. Хорошо ли вы знаете профессиональные качества каждого из сотрудников, а также то, насколько эффективно их можно использовать?
15. Интересуетесь ли вы личными интересами каждого из подчиненных? Знаете ли вы, о чем они мечтают и чего хотят не в профессиональном плане?
16. Когда дело не касается рабочих проблем, умеете ли вы внимательно выслушать сотрудника и помочь словом или делом?
17. Считаете ли вы возможным отметить хорошую работу сотрудника в присутствии его коллег или на собрании?
18. Когда вы недовольны качеством работы одного из своих сотрудников, делаете ли вы ему нарекания и замечания только наедине?
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «ЛитРес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.
