тебя отвезу, надо поболтать.
– Хорошо.
Он ушел. Знает уже. Сестрица небось просветила. И ему ужасно неловко. Бедолага.
…У Лады сидел один из сотрудников фирмы, мужчина в возрасте, которому требовалась психологическая помощь.
– Савелий Геннадьевич, на самом деле ваша проблема лишь в том, что вы с недоверием относитесь к молодым сотрудникам, которых в вашем отделе большинство, я права?
– Правы, Лада Владимировна, правы, голубушка.
– Они вас как-то задевают, посмеиваются над вами?
– Нет. Ничего такого, но… просто я не понимаю их юмора, каких-то словечек… И потом, они в большинстве своем чудовищно невежественны.
– Но в своих профессиональных делах они разбираются?
– О да! Они все отличные специалисты. Но, если вы знаете, Козьма Прутков утверждал…
– Что специалист подобен флюсу?
Савелий Геннадьевич просиял.
– Вы это знаете! А они – нет. Они даже не знают, кто такой Козьма Прутков. Просто не слыхали. Меня это ужасает. По-моему, им всем кажется, что до них вообще ничего и никого не было. Знаете, я бы ушел с этой работы, но мне здесь хорошо платят, я могу претворять в жизнь какие-то свои наработки. Но мне тут…
– Вам тут некомфортно?
– Именно! А вы можете мне что-то посоветовать?
– Попробую. Я навела справки и узнала, что ваши сотрудники чрезвычайно, подчеркиваю, чрезвычайно уважают вас как ученого, как креативно мыслящего человека.
– Вот как? – заинтересовался Савелий Геннадьевич.
– Да, и скажу вам по секрету, они даже прозвали вас Блондином.
– Почему Блондином? – крайне удивился он.
– Потому что у вас светлая голова!
– Довольно тупое прозвище, надо заметить.
– Но более чем почтительное, согласитесь?
– Можно и так посмотреть, – усмехнулся он.
– Так что дело не в этих молодых людях, дело в вашем предубеждении. Посмотрите на них другими глазами.
– И рад бы, голубушка, но когда я слышу, что «Казаков» написал Шолохов, мне делается дурно. И ведь им ничуточки не стыдно за свое невежество. В моем поколении людям всегда было стыдно чего-то не знать, не читать…
– Савелий Геннадьевич, дорогой, своим, простите, брюзжанием вы новое поколение не исправите, увы. Но вы не хотели бы уходить из фирмы, значит, смотри́те на эту молодежь просто как на коллег, чьи профессиональные качества вас устраивают. И только. А их общее развитие пусть останется на совести их родителей. К тому же среди молодых тоже попадаются вполне продвинутые, как нынче говорят, люди. Но ничего, схлынет это помешательство на Интернете, и все как-то придет в норму. Уверяю вас. А пока перестаньте мучить себя сожалениями по поводу их невежества. Вы же не старый человек, интересный
