лучших, дружеских отношениях лесть и похвала нужны . как подмазка для колес, чтобы они ехали. И люди активно прибегают к лести. Конечно, это в чистом виде обман. Суть его в преподнесении человеку его положительных качеств в очень раздутом виде или приписывание несуществующих достоинств.
Этот раздутый вид в дружеских отношениях может становиться таким, что всем становится понятно, что это не так, и это понимает человек, которому это все льют в уши. И он понимает. Что и все это понимают. Но это теплая дружба. В этом случае все доброжелательно улыбаются и смеются.
Клевета. Это достаточно распространенное явление, которое заключается в том, что один человек распространяет ЗАВЕДОМО ложную ПОРОЧАЩУЮ информацию о другом. Новый сотрудник строился на работу и пытается познакомиться с коллегами. И вот он получает от знающего человека информацию, что сотрудница И. является очень доступной и с ней переспала половина научного института, а сотрудник Ф. не знает меры с алкоголем и регулярно избивает жену.
Сплетня. Назовите мне то место работы, где не любят посплетничать. Везде в большей или меньшей степени распространено это явление. Поэтому на это явление надо посмотреть очень внимательно. Сплетня не является клеветой. Сплетня похожа на фальсификацию, но там факты выдумываются. А здесь реальные факты перевариваются. Приглядитесь внимательно к признакам сплетни.
В сплетне всегда участвуют МНОГО ЛЮДЕЙ. Если человек что-то лживое сказал другому, то это ложь. А вот когда ложь покатилась от одного к другому, от другого к третьему, а там перешла к четвертому, пятому, шестому, то это может стать сплетней. Может, но пока не стала, поэтому посмотрим другие признаки сплетни.
Это информация должна быть интересной многим. Иначе она не станет сплетней. Сотрудник уронил документы к докладу. Он поднял их и пошел дальше. Максимум, что может случится, сотрудница подумает, что человек не выспался или плохо себя чувствует. И через минуту она забыла. И кому эта информация стала интересной? Никому. А вот он уронил папку, из которой выпали несколько пачек денег. Он быстро убрал, но некоторые заметили. И тут все начали говорить о том, откуда эти деньги, кому он хотел их передать, наверное это взятка за новое назначение. Придумать можно достаточно много.
Сплетня это информация, перерастающая в ложь ПО ХОДУ ПЕРЕМЕЩЕНИЯ от одного человека к другому. Интересно заметить, что часто на начальном этапе информация не является ложью. И только по ходу начинают появляться домыслы, которые уже через третьи уши перерастают в якобы факты. И вот уже сотрудник нес взятку начальнику и по причине волнения из рук уронил. В действительности, сотрудник собирался во второй половине дня купить у знакомого автомобиль, поэтому приготовил задаток.
Сплетня из информации, факта или события перерастает в ложь часто без злого умысла. Нарастание новых подробностей в сплетне часто происходит не столько из стремления насолить человеку, сколько из понятного человеческого желания
