и при полной свободе действий.
Наблюдать за собой в повседневных делах, чтобы лучше понять и реализовать себя.
Хорошие отношения и любовь подчинённых делает их преданными и послушными.
Чрезмерный контроль губителен, нужно лишь изредка корректировать деятельность подопечных. Их самоуправление будет более эффективно и результативно.
Стратагема №17
Отдать камень, чтобы забрать нефрит
Рука дающего будет всегда в золоте.
Отдать бесполезное, ненужное, чтобы в конце получить что-то стоящее, дорогое и ценное.
Примеры для руководителя:
Не жалеть энергию и силы на саморазвитие и самообразование – это необходимые составляющие успеха любого руководителя.
Награждать свои достижения и труд приятными вещами. Это увеличит производительность и эффективность вашей деятельности.
Комплименты и благодарность к подчинённым улучшат взаимоотношения и усилят вашу власть.
Призы и поощрения по результатам деятельности – хороший способ повышения общей производительности.
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «ЛитРес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.
