style="font-size:15px;"> Продолжаем далее:
– Иван Иванович, скажите, как вам лучше, чтобы я к вам обращался – по имени и отчеству? Если так, то я для вас с этого момента Владимир Федорович (если имя и отчество у вас другое – говорите что есть на самом деле). А если вам нравится больше называть меня по имени, то и я буду называть вас только по имени. Пожалуйста, примите решение.
В этот момент начальник отрывает взгляд от своих бумаг и начинает сверлить вас глазами. Понимая, что терять вам больше нечего, продолжаете как ни в чем не бывало:
– Да, еще – на «вы» или на «ты»? Как вы меня будете называть, так и я вас.
6 шаг
После этого начальник вам очень тихо, почти неслышно, скажет, возможно, так:
– Иди, Владимир, работать, я буду называть тебя на ты, я так привык.
Вы отвечаете очень вежливо:
– Хорошо, Иван, я тебя понял, пошел работать.
И вежливо уходите.
Советы и предупреждения:
· Адреналин обеспечен. Очень дешево – немного крема для ботинок.
· Прошу обратить внимание, данная инструкция лучше всего подошла бы для рубрики «Поиск новой работы», так как, используя эту инструкцию, старую работу вы можете потерять.
Любозн. гендир. – Уговорил, я начну обращаться к своим подчиненным на «Вы», откуда только ты это узнал про меня? А ты, случайно, не намекаешь этой инструкцией, что эта твоя книга для руководителя страны тоже своего рода «одеть чистый костюм, погладить брюки…», ты, кстати, забыл еще – собрать узелок с одеждой на всякий случай и т.д.?
Автор – Нет, это просто большой опыт наблюдения за работой компаний наших клиентов. Что касается твоего намека, то без комментариев, хотя в инете есть кое что на эту тему1.
Введение – про пятую власть2
Мы открыто заявляем, что собираемся влиять на руководство страны через материалы нашего журнала. Влиять, конечно, не на все, а на ту часть работы высшего руководства, которая напрямую связана с управлением, то есть на высший государственный менеджмент. Соответственно, мы вводим новое понятие – управленческая политика государства, в формировании которой мы собираемся принять непосредственное участие через публикацию материалов, предназначенных руководителю страны.
Для тех, кто хочет понять, «как мы до такого додумались», предлагается материал, представленный ниже.
И сотворил Бог человека по образу Своему
Пять органов чувств
Человек формируется обществом, и общество, в свою очередь, состоит из людей, а потому между человеком и обществом должно наблюдаться значительное сходство. А если видятся различия, то следует копнуть поглубже, чтобы обнаружить невидимые, на первый взгляд, параллели:
Как-то не очень логично получается – у человека органов чувств – 5-ть, а ветвей власти у общества всего 4-е, да и то четвертая власть какая-то нелегитимная –
http://mc-ma.narod.ru/mc-ma/mc-ma3/one.htm
Из концепции Журнала «Русский менеджмент».
