Закон пирамиды. Петр Дмитриев
Чтение книги онлайн.
Читать онлайн книгу Закон пирамиды - Петр Дмитриев страница 2
– Присаживайтесь, гарант Лен, и прочитайте отчет наших аналитиков – сказал главный гарант безопасности начальнику отдела по противодействию повстанческим движениям.
– Исходя из указанного доклада где-то существует неподконтрольная нам виртуальная локация – подняв глаза от бумаги, возмущенно проговорил Лен.
– Вы все правильно поняли, коллега. Вам необходимо выяснить кто за этим стоит…
– Очевидно, что один из фантастов! – нетерпеливо перебил своего руководителя Лен и, осознав свою ошибку, покорно принялся слушать дальнейшие указания.
– Мне нужно знать все обстоятельства: кто создал локацию, кто ее посещает, что там происходит и обсуждается. И главное – каким образом ее создателю удалось обойти нашу систему контроля?!
– Я считал, что это невозможно. Если действительно существует такая возможность, то безопасность пирамиды под угрозой.
– Именно поэтому мы должны реагировать очень быстро и аккуратно. С данной информацией ознакомлены только три человека – я, вы и руководитель аналитиков. Поэтому действуйте самостоятельно, до подчиненных сотрудников доводите легенду. Сведения об уязвимости системы безопасности не должны стать достоянием других лиц!
– А Верховный в курсе дела? – сдержанно поинтересовался Лен.
– Я доложу ему по ситуации только после того, как ликвидирую угрозу. Признать свою уязвимость сродни самоубийству. Я надеюсь, вы осознаете всю важность и срочность данного вопроса? Жду от вас первых результатов уже завтра утром! Больше не слова, приступайте к работе!
Главный гарант безопасности знал кому поручить столь ответственное задание. Ведь Лен имел безупречную репутацию – умен, осторожен, исполнителен, имеет невероятную работоспособность. А главное он был надежен, так как беззаветно верил в пользу и значимость своего дела. Кроме того, он был карьеристом до мозга костей. Продвижение по службе было для него главной целью жизни и основным источником вдохновения. Несмотря на молодой возраст, он успел дослужиться до руководителя