и мне по долгу своей работы очень часто приходится встречаться с разными людьми: артистами и учителями, бизнесменами и певцами, водителями и сенаторами, депутатами, проводниками поездов…
При общении с людьми всегда испытываешь двоякое чувство: с одной стороны, усталость, с другой – чувство радости оттого, что ты познакомилась с новым, интересным человеком, почерпнула что-то важное из его жизненного опыта. Почему возникает чувство усталости? Потому что невольно, слушая рассказ человека о своей жизни, становишься как бы его соучастником и, естественно, переживаешь за человека, а значит, берешь часть его проблем на себя.
Многие психологи этого боятся, есть даже такое выражение «влипнуть в чужие проблемы». Меня же это никогда не пугало, и я легко находила со всеми общий язык. При расставании всегда чувствовала, что общение со мной для людей тоже было приятным. Ни разу не было такого, чтобы человек, уходя, был чем-то недоволен или не захотел больше встречаться. Обычно все благодарили за беседу и оставляли свои визитки, телефоны и предлагали свои услуги, если у меня появится такая нужда, за что я им всем безмерно благодарна, хотя никогда этим не пользовалась.
Я хочу рассказать вам о случае и человеке, с которым познакомилась совсем недавно. Его рассказ о жизни заставил меня поверить в то, в чем я очень сильно сомневалась и была уверена, что все истории о Золушке – всего лишь вымысел, который необходим тому или иному человеку, либо это реклама. Но теперь, зная случай Леонида, я уверена: Золушка может стать Принцессой, а Нищий – Принцем. Итак, все по порядку.
Приехав в Москву с целью приобрести опыт создания своего небольшого дела, я попала на семинар, который проводил молодой, но перспективный и известный бизнесмен Леонид Николаевич Зауральский (имя, отчество и фамилия изменены).
Я решила, что это то, что мне нужно, так как мое желание стать «великой» бизнесвумен не соответствовало рекомендациям, которые мне дали Ангелы. И, как обычный человек, я все-таки решила пойти наперекор судьбе и получить знания от этого человека.
Слушателей на семинаре присутствовало немного, около тридцати человек, но, как потом я выяснила у Леонида, это самое приемлемое количество участников, чтобы все были удовлетворены и испытывали чувство облегчения и благодарности по окончании занятий.
Оказывается, чем больше на занятии людей, тем сложнее держать внимание аудитории и тем труднее донести до каждого необходимые знания, а значит, помочь каждому. Меньшее количество присутствующих тоже нежелательно, так как будет слишком мало жизненных примеров, а следовательно, и разборов ситуаций, нужных для получения опыта. Тридцать человек – оптимальное количество людей на любом семинаре.
Тема семинара звучала так: «Все о бизнесе». Кстати, сейчас этому очень много уделяется внимания, много говорится, и, естественно, мне было любопытно узнать, что же может рассказать такой юный молодой человек – Леониду едва исполнилось тридцать пять лет.
Когда
