Gestión de recursos laborales, formativos y análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad. SSCG0109. Aránzazu Rodríguez Jover

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Introducción

       2. Modalidades de integración sociolaboral para discapacitados. Centros ocupacionales, centros especiales de empleo, enclaves laborales, empleos con apoyo, empleo ordinario

       3. Medidas de fomento de empleo. Contratación de personas con discapacidad, incentivos fiscales, apoyo al autoempleo, centros especiales de empleo. Ayudas

       4. Resumen

       Ejercicios de repaso y autoevaluación

       Capítulo 3 Recursos formativos para personas con discapacidad

       1. Introducción

       2. Formación profesional y empleo

       3. Formación profesional reglada. Características

       4. Formación profesional para el empleo. Características

       5. Escuelas taller y casas de oficio

       6. Talleres de empleo

       7. Otras medidas o recursos de inserción

       8. Resumen

       Ejercicios de repaso y autoevaluación

       Capítulo 4 Recogida, análisis y organización de la información en la inserción sociolaboral de las personas con discapacidad

       1. Introducción

       2. Guías de recursos: concepto, características y fases de elaboración

       3. Fuentes de información: tipos y características

       4. Técnicas e instrumentos de recogida, análisis y organización de la información

       5. Clasificación de la información. Normas, sistemas y criterios

       6. Síntesis de la información. Formatos. Bases de datos

       7. Vías de difusión de la información

       8. Protección de datos. Medidas de seguridad

       9. Resumen

       Ejercicios de repaso y autoevaluación

       Capítulo 5 Mercado laboral e inserción laboral de personas con discapacidad

       1. Introducción

       2. Políticas e iniciativas de integración laboral de personas con discapacidad a nivel europeo, estatal y autonómico

       3. Mercado de trabajo en España

       4. La empresa

       5. Normativa laboral. Contrato de trabajo. Jornada laboral. El salario. Permisos y vacaciones

       6. Pautas de actuación con empresas e instituciones para la intermediación laboral

       7. Resumen

       Ejercicios de repaso y autoevaluación

       Capítulo 6 Análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad

       1. Introducción

       2. Puesto de trabajo: estudio y contextualización

       3. Funciones, tareas, habilidades y capacidades requeridas

       4. Indicadores y pautas para el análisis de puestos de trabajo

       5. Procedimiento para la identificación de necesidades. Evaluación de las condiciones de trabajo

       6. Características de la adaptación del puesto de trabajo. Medidas a adoptar

       7. Resumen

       Ejercicios de repaso y autoevaluación

       Glosario

       Bibliografía

      Capítulo 1

      Marco

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