Как защитить бизнес в неравной схватке с налоговыми органами. А.С. Слюсарев
Чтение книги онлайн.
Читать онлайн книгу Как защитить бизнес в неравной схватке с налоговыми органами - А.С. Слюсарев страница 10
Поэтому, если ваш работник уволился, но спустя какое-то время решил работать на вас как самозанятый, сделать это можно только спустя два года после увольнения. А вот сам самозанятый может совмещать работу по трудовому договору с осуществлением предпринимательской деятельности через НПД.
Цель внедрения данного налогового режима заключалась в том, чтобы вывести микробизнес из тени и легализовать деятельность самозанятых с целью пополнения бюджета.
Важной особенностью является возможность зарегистрироваться в качестве плательщика НПД не только гражданам РФ, но и иностранным гражданам, а именно гражданам Армении, Белоруссии, Казахстана и Киргизии.
Кроме того, самозанятым разрешено участие в госзакупках, в том числе и в рамках 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». Для этого необходимо получить электронную цифровую подпись и пройти аккредитацию на ЭТП.
Еще одно новшество в налоговом российском законодательстве – это АУСН, введенная в качестве налогового эксперимента (как и НПД) с 1 июля 2022 года Федеральным законом от 25.02.2022 № 17-ФЗ «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима “Автоматизированная упрощенная система налогообложения”».
Как и в случае с НПД, эксперимент начинает действовать в четырех субъектах РФ: Москве, Московской области, Калужской области и Татарстане. Но в отличие от НПД срок эксперимента составит не 10, а 5 лет – до 31 декабря 2027 года.
Данный специальный налоговый режим имеют право применять с 1 июля 2022 года все новые индивидуальные предприниматели и организации, а с 1 января 2023 года – остальные индивидуальные предприниматели и организации. При этом они должны одновременно соблюдать следующие условия:
1) численность работников не более пяти человек, при этом только по трудовым договорам и только с резидентами РФ. Эти сотрудники должны быть оформлены на полную ставку, а зарплату получать только на карт-счета по безналичному расчету;
2) годовой доход – не более 60 млн рублей (как и при ПСН);
3) остаточная стоимость основных средств у организаций – не более 150 млн рублей (как при УСН);
4) открытие расчетных счетв только в уполномоченных банках (реестр банков будет вести ФНС России);
5) выплата зарплаты только в безналичной форме;
6) неприменение других специальных налоговых режимов.
Одна из особенностей АУСН – ФНС будет самостоятельно начислять налоги, так как исходные данные для расчета можно будет увидеть в личном кабинете налогоплательщика: данные, полученные из банка, онлайн-касса. Поэтому АУСН преследует цель – полную открытость и прозрачность отражения хозяйственных операций налогоплательщиков.