Чему не учат на юрфаке: лабиринты будущего. Вячеслав Оробинский
Чтение книги онлайн.
Читать онлайн книгу Чему не учат на юрфаке: лабиринты будущего - Вячеслав Оробинский страница 63
81
Похоже, уже начали. Если интересно, осмыслите изменения в Федеральный закон от 30.12.2004 № 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве». Явный курс на завинчивание гаек.
82
Заметка от 23.01.2017 «Компьютеризировать юриста», автор Елаев Алексей Александрович, источник: https://www.lawyercom.ru/blog/21129-kompyuterizirovat-yurista Пометки мои.
83
Английские аналитики тоже предрекают: будущее – за удаленной работой, полноценная работа с 9 до 18 уйдет в прошлое. См.: Кохен Маюр. «Будущее потребительского общества: надежды на стабильность новой экономики». – Великобритания: Издательство Оксфордского университета, 2017. С. 134.
84
Браун Филипп, Лаудер Хью и Эштон Дэвид. «Всеобщий аукцион: нарушенное обещание образования, работы и дохода». – США: Издательство Оксфордского университета, 2011. С. 110.
85
Де Каре-Сильвер, Майкл. Электрошок 2020: как революция в цифровых технологиях меняет нашу жизнь и бизнес. – Великобритания: Palgrave Macmillan, 2011. – С. 118.
86
Пример: https://penza.hh.ru/vacancy/10360114
87
Пример: https://penza.hh.ru/vacancy/19622690
88
Кроме шуток. Был и другой случай. Грузчика с двумя (!) высшими образованиями – педагогическое и юридическое.
89
Город средний, полмиллиона жителей.
90
Здесь и далее цитирую читателей с их разрешения.
91
Оба примера из переписки с читателями. Как всегда, публикую с согласия читателей. И – анонимно.
92
МЧП = Международное частное право.
93
Первоначальное значение слова по словарю Ожегова: «священнослужитель или монах, исключенный из духовного звания или добровольно ушедший». В широком смысле слово значит «ушедший из профессии». В нашем случае – юрист. Отсюда путь расстриги – уход из профессии. Путь в какую-то другую сферу. Иногда как-то связанную с правом, но чаще – нет.
94
Источник: https://www.anekdot.ru/id/786918/
95
Сообщение пользователя «Человек без имени» от 09.02.2012, источник: http://www.wo-man.ru/psycho/career/thread/4149819/
96
Напоминает Индию. «Мои коллеги в Индии вынуждены подбирать персонал и выставлять его при условии соблюдения каст. Ты не можешь поставить талантливого человека на руководящую должность, если у него невысокая каста». Волостнова М., Матюшина Н. Не проигрывает никто!!! // Управление персоналом. – 2014. – № 15. – С. 5–14.
97
Статья от 07.07.2015 «Российские компании открывают корпоративные детские сады», «Ведомости», автор Мария Подцероб, источник: http://www.vedomosti.ru/management/articles/2015/07/08/599649-rossiiskie-kompanii-otkrivayut-korporativnie-detskie-sadi
98
Заметка от 22.02.2011 «В Сочи открылась корпоративная школа Сбербанка», автор Сергей Иванов, источник https://www.kommersant.ru/doc/1589949