Их просто необходимо поощрять, хвалить, ободрять за их труд. Это будет верным залогом будущих с ним хороших отношений. Только так они будут чувствовать себя полезными и принятыми в Ваш круг. Огромное удовольствие для служащих угодить другим. Нет смысла в недовольстве от того, что другие не похожи на них. Их преимущество в их талантах. Стоит им дать задание и один раз всё в деталях, правильно объяснить, и они выполнят всё с высокой точностью. Они больше привыкли к труду, чем к разговорам.
Большое сердце. Этим людям не надо развивать в себе импатию, то есть умение выслушать, понимать, сочувствовать и сопереживать другим. Всё это в них есть от рождения.
Это человек, удовлетворяющий духовные и душевные нужды других людей. Они как мудрые отцы исповедники, принимают всех нуждающихся в исцелении от сердечных ран, жизненных ошибок, душевных слёз; и это прежде всего большое сердце видит в людях в первую очередь. Они не очень строги, милосердны, реагируют на чувства, поступки, слова, которые ранят других людей. Успокаивают, вносят мир в конфликт. Бывают не логичны в поступках, не последовательны. И если люди хирурги видят мир в чёрно белых тонах, то большое сердце видит его в сером цвете.
Слабости. Бывает, что люди с данной мотивацией занимают руководящую должность, где следовало бы вести себя как лидер. Когда бывает, что надо быть строгим и жёстким. Но такие руководители имеют очень либеральные подходы в руководстве коллективом, чем некоторые успешно злоупотребляют. Такой руководитель не стабилен в своих решениях. Кажется что такой человек очень изменчив и непоследователен в словах. По этой причине человек с мотивацией хирурга посчитает, что этот руководитель не понимает своих задач и зашёл в тупик. Чрезвычайно терпеливы. Не любят не искренних людей и тех, кто как хирурги и аналитики ранят людей, по их мнению – своим грубым отношением, стилем поведения и словами. Человек в мотивации хирурга всегда обижает человека в мотивации Большого сердца. Людям с данной мотивацией почти всегда приходится утешать тех, кто только что побывал в разговоре с хирургом. Людям с данной мотивацией необходимо учится быть более прямыми и настойчивыми, контролировать свои чувства. Иногда они даже не задумываясь действуют лишь по эмоциям. Всё глубже уходя в проблему чужого человека, его боль, и не видя результатов к положительным сдвигам, люди большое сердце сами имеют тенденцию к депрессии и постоянным расстройствам.
Админ. Управляющий. Человек, стоящий перед другими, чтобы вести, обеспечивать безопасность, планировать, организовывать задачи. У админа есть способность видеть задачу стратегически, в целом. Всю её картину, комплексно и системно, а так же составляющую её тактику и детали. Данная мотивация имеет конструкторские и организаторские способности с возможностью инженерного расчёта. Прежде всего, они видят кто, чем может заняться для успешной реализации плана. Они не начнут
