формальными параграфами соглашений и установлений.
Вторичная рефлексия по поводу правил общежития привела к тому, что формализм разрастался все больше, потому что каждое слово, даже если оно занесено на бумагу, может быть истолковано разнообразно. Любое бумажное соглашение не восполнит недостатка нравственности, зато начинает замещать и вытеснять нравственные нормы. И на сегодняшний момент мы имеем обширнейшие правовые системы в государствах, где упадок морали чудовищен. Это прямо касается и нашей страны. Взамен Монблана никем не читанных законов советского периода возникли Гималаи законов, которые не склоняют людей к нравственному поведению, а развращают общество. Как обязательностью исполнения вредного или бессмысленного, так и необязательностью исполнения полезного и разумного. Это абсурд общества, которое обрекло себя на «рационализацию» – ориентируясь не на цели совместных дел людей, а на бюрократические уловки. На таких уловках из слоя управленцев вырастает бюрократия.
Бюрократия рождается по тому же «железному закону олигархии» – как ее обслуживающий персонал. Чиновник становится бюрократом, когда получает возможность действовать по произволу, прикрывшись нормой закона и трактуя ее к своей выгоде. Произвол всегда проскальзывает между параграфами, которые легко извращаются или умышленно забываются. Армии юристов, призванных на службу в бюрократические структуры, всегда готовы представить закон так, чтобы он противостоял естественному чувству справедливости и унижал гражданина. Тысячи судей, ставших независимыми от народа, но подчиненными бюрократии, ежедневно выносят решения, убивающие общество, и обеспечивают кладбищенскую «стабильность».
«Железный закон» бюрократии: смена плохих на худших. И общее правило: для всех, кто не может отказаться от профессиональных навыков и моральных принципов, существует предел карьерного роста. Следствие: вместе с карьерным ростом идет неуклонное угасание всех личных качеств бюрократа. И с какого-то момента он превращается в зомби – часть паразитической биомашины. Карьера в бюрократической (олигархической) системе является не следствием высокого профессионализма и ответственности за свое дело, а следствием «делания карьеры» – то есть, прохождения множества тестов, в которых требуется показать как раз обратные качества: готовность отказаться от всего, кроме карьеры.
Бюрократия в русской истории из малой группы служилых людей стала мощнейшим общественным слоем усилиями Петра Великого, который в прежней знати не нашел себе опоры, а в народе опоры даже не искал. Прославившись многими субъективными подвигами, Петр незаметно запустил процесс формирования новой реальности – образование всесильной бюрократии.
Бюрократия дьяков обслуживала боярство, готовое растащить страну по уделам, бюрократия письмоводителей обслуживала дворянство, которое
