познакомиться с этим прекрасным проектом всем и не бояться менять свою жизнь, сколько бы лет вам ни было!
1) Профориентация → План построения карьеры
8. Не по плечу. Жизнь не стоит на месте, обстоятельства меняются, и работа со временем может становиться неподъемной ношей. Кто-то создает семью и уже не может работать в прошлом ритме, у кого-то слабеет здоровье или появляются больные родственники, и так далее. Поэтому возникает потребность сменить работу на менее напряженную или уйти на фриланс.
Случается, что, устраиваясь на работу, человек переоценил свои возможности, но по факту не справился. В итоге – работа стала для него пыткой, а для работодателя – мучением.
Есть простое задание, чтобы оценить ситуацию. Возьмите лист бумаги, разделите его на две части: «плюсы» и «минусы». То есть «причины, по которым мне нужно остаться на этом месте» и «причины, по которым мне надо найти новую работу». Учитывайте и записывайте все, что вам нравится или вас не устраивает: от времени на дорогу и до авторитета вашей компании на рынке.
Если вы видите, что причин для смены работы больше, чем причин остаться, и они достаточно веские, то вперед – на поиски новой работы!
1) Оценить обстановку и свои силы для продолжения работы в компании → Оценить потенциал рынка вакансий (востребована ли она, уровень зарплат) → Смена работы → План построения карьеры
2) Подумать о приобретении новой специальности → Профориентация → План построения карьеры
3) Повышение квалификации или изменение направления в нынешней профессии → Построение личного бренда.
9. Профессиональное выгорание. Алена Владимирская, основатель проекта «Антирабство» утверждает, что как такового «профессионального выгорания» не существует. Есть результат длительного несоответствия вашей карьерной цели и текущей позиции в компании. Разница между мечтой и реальностью приводит к тому, что вы испытываете раздражение и нежелание ходить на работу. Это и называется выгоранием.
Если не помогает двухнедельный отпуск, если не интересны нововведения в компании и развитие в профессии, если самое ужасное слово для вас это «понедельник», то тогда действительно стоит задуматься о об изменениях.
Для этого необходимо определить «тактический разрыв» между желаемым и действительным, поставить новые цели и составить план действий по их достижению.
1) Оценить обстановку и свои силы → Оценить потенциал рынка вакансий → Смена работы → План построения карьеры
2) Оценить обстановку и свои силы → Подумать о приобретении новой специальности → Профориентация → План построения карьеры / бренда
Отзывы консультантов
Андреева Е.: Основное открытие, которое я сделала для себя, выполняя данное задание: я впервые разговаривала
